按照全省統(tǒng)一部署，昨天零時起，我市懷遠、固鎮(zhèn)兩縣公立醫(yī)院正式啟動藥品零差率銷售和大型設(shè)備檢查項目降價試點工作。一大早，省委常委、常務(wù)副省長詹夏來在省政府副秘書長、辦公廳主任劉健，省衛(wèi)生廳廳長高開焰、省政府金融辦主任周建春等省直部門負責(zé)同志陪同下，來到我市重點調(diào)研縣級公立醫(yī)院改革和農(nóng)村金融改革工作。市領(lǐng)導(dǎo)周春雨、白金明、張孝成、楊森，市政府秘書長吳中堯及市縣有關(guān)部門負責(zé)同志陪同。
詹夏來一行先后走進懷遠縣二院、縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院，實地察看縣級醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況，深入了解醫(yī)院規(guī)模、醫(yī)療設(shè)施、人才隊伍、藥品購銷、診察費用、職工收入等具體事項，關(guān)切詢問醫(yī)改籌備和啟動情況。據(jù)了解，懷遠縣人民醫(yī)院作為全省首批21個試點綜合改革的醫(yī)院之一，以藥品零差率銷售為著力點，精心組織和謀劃，提前三天啟動實施藥品零差價。在了解到運行三天來，門診費用下降了15%、住院病人費用下降了10%，詹夏來給予肯定并指出，縣級公立醫(yī)院是連接城市醫(yī)院與基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的橋梁和樞紐，是解決群眾看病難、看病貴的關(guān)鍵一環(huán)。實行縣級公立醫(yī)院改革，目的是讓其回歸公益性，最大程度減輕群眾負擔(dān)。醫(yī)院要進一步整合資源，加強管理，搞活機制，集聚人才，切實提高醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量，滿足群眾看病需要。
詹夏來還十分關(guān)心農(nóng)村金融工作。調(diào)研中，他來到皖北地區(qū)第一家完成股份制改造的信用社——懷遠縣農(nóng)村合作銀行，聽取工作介紹，了解運營成效和面臨的現(xiàn)實困難，勉勵其進一步提高管理水平，優(yōu)化農(nóng)村金融生態(tài)。
在隨后召開的座談會上，詹夏來認(rèn)真聽取了我市縣級公立醫(yī)院綜合改革進展情況匯報，以及三縣六家公立醫(yī)院發(fā)言。他指出，縣級公立醫(yī)院承擔(dān)了新農(nóng)合、城市居民醫(yī)保和城鎮(zhèn)職工醫(yī)保等多重醫(yī)療保障壓力，如何在醫(yī)改工作中有效解決“政府投入有限、自身發(fā)展能力有限、醫(yī)療資源供給不足、體制機制不靈活”等問題，實現(xiàn)患者負擔(dān)能下降、醫(yī)保基金可承受、醫(yī)院收入不減少“三大目標(biāo)”，是一個重大課題。他強調(diào)，體制機制不活是制約縣級公立醫(yī)院改革的主要問題，要從創(chuàng)新人事制度、分配制度和法人治理結(jié)構(gòu)等方面入手，建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度，破除以藥補醫(yī)機制。要加大政府投入，在積極向上爭取國家和省級財政支持的同時，市縣一級要進一步解放思想，創(chuàng)造性地開展工作，多渠道多途徑加以解決。詹夏來對我市推進縣級公立醫(yī)院改革的思路和措施給予充分肯定，要求進一步扎實開展相關(guān)工作，積極探索人事分配制度改革，深化醫(yī)保支付方式改革，構(gòu)建完善的縣域衛(wèi)生服務(wù)體系。
就做好農(nóng)村金融工作，詹夏來指出，發(fā)展地方經(jīng)濟離不開地方金融機構(gòu)支持，農(nóng)村合作金融機構(gòu)是縣域經(jīng)濟快速發(fā)展的保證。深化農(nóng)村金融改革，核心和關(guān)鍵是完善現(xiàn)代法人治理機制，在改制、增資、擴股上做文章。要加大扶持力度，成立強有力的改制、清債領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。要從干部自貸和擔(dān)保、職工自貸和擔(dān)保、鄉(xiāng)村兩級政府欠債、企業(yè)欠債入手，嚴(yán)格嚴(yán)厲嚴(yán)肅清理不良債務(wù)，完善社會信用體系。
在蚌期間，詹夏來還聽取了懷遠縣“十二五”規(guī)劃建設(shè)思路和城市發(fā)展戰(zhàn)略的介紹，并參觀了蚌埠現(xiàn)代花卉科技產(chǎn)業(yè)園，感受大項目給我市帶來的新氣象。他感慨說：蚌埠有一流的規(guī)劃、一流的建設(shè)單位、一流的園林綠化和一流的居住環(huán)境，并朝著“擁河發(fā)展、引河入城、環(huán)湖集聚、顯山露水”方向前進，我相信，蚌埠成為一流的城市已是指日可待。
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